近日,广州市人力资源和社会保障局官网发布《关于印发企业职工弹性退休相关文书的通知》,(以下简称《通知》),提供给用人单位和劳动者参考使用。今后,国家和省如出台新的规定,从其规定。
职工自愿选择提前退休
至少提前 3 个月填写告知书并提交用人单位
《广州市企业职工弹性提前退休告知书(示范文本)》主要用于企业职工向用人单位提出弹性提前退休时使用。根据《实施弹性退休制度暂行办法》,职工自愿选择弹性提前退休的,至少在本人选择的退休时间前 3 个月,填写广州市企业职工弹性提前退休告知书并提交用人单位。
职工自愿选择弹性提前退休,应满足以下全部条件:①已达到所选择退休时间对应年份按月领取基本养老金最低缴费年限;②所选退休年龄不低于女职工 50 周岁、55 周岁及男职工 60 周岁的原法定退休年龄;③提前时间距法定退休年龄不超过 3 年。
选择弹性延迟退休
双方应提前 1 个月签订协议书
《广州市企业职工弹性延迟退休协议书(示范文本)》主要用于用人单位与职工协商一致明确弹性延迟法定退休相关事宜。根据《实施弹性退休制度暂行办法》,选择弹性延迟退休的,双方应提前 1 个月签订协议书,明确延迟退休时间等事项。
职工自愿选择弹性延迟退休的,应满足以下全部条件:①职工达到法定退休年龄时,存在劳动关系的单位与职工协商一致;②延迟时间距法定退休年龄最长不超过 3 年。
根据《实施弹性退休制度暂行办法》,以下两种情形可终止弹性延迟退休:①达到弹性延迟退休时间;②弹性延迟退休期间,所在单位与职工协商一致。
通知明确,弹性延迟退休期间,任何一方提前 1 个月提出,经双方协商一致,可以终止弹性延迟退休,按规定办理退休手续。
职工可通过以下途径查询本人参保缴费月数:(一)广东省人力资源和社会保障厅网上服务平台 " 社会保障 - 社保费申报与缴纳 - 个人参保证明查询打印 "。(二)电子社保卡微信小程序 " 人社办事 - 社会保障 - 个人参保证明查询 "。
采写:新快报记者 麦婉诗
编辑:赵静明 校对:王萃
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